社員が決めた！『心を動かし、世界に希望を、人生に彩りを。』トップスプランの経営理念についてご紹介！

2025年04月07日

こんにちは！

トップスプランの菱沼です！

今回は、トップスプランの『経営理念』について書きたいと思っております！

会社における経営理念となると、とても大事な要素になってきますね！

そもそも『経営理念』って何？という方にも、分かりやすく書ければと思っております！

是非、読んでみて下さい！

『経営理念』とはどんなこと！？

そもそも経営理念とは？というところからですよね！僕も初めて聞いた時にはピンと来ませんでした！

事業定義、経営理念、ミッション、ビジョンと、何となくのイメージしかなくフワフワしているものでした！なので今回、経営理念とはどんなものか少し調べてみました！

経営理念の役割！

社員の行動の指針になる！　企業文化を形成する！　顧客や社会へのメッセージとなる！　経営判断の軸になる！　採用や教育の基準になる！

このようにあります！

いわゆる会社の軸になる部分ですね！迷ったときに立ち返ることが出来る指針になると思います！

常にこの理念を重んじていれば、迷った時の判断の基準になります！自分の中にこの軸を持つことによって会社の方向性と違わずに判断出来ると思います！

自分たちで決める『経営理念』！！

トップスプランでは、社長を含め役職者の人たちが自分たちで経営理念を考えて、自分たちで決めました！

何度もミーティングを重ね、様々な意見を出し合い、何度も思いをぶつけあってきました！言葉の意味や自分の考え！会社の方向性や会社の目指してるところ！今まで深く考える事がなかったので最初は戸惑いの方が多かったですけど、繰り返すことによってそれぞれ落とし込むことが出来、自分の言葉で表現するようになってきました！

改めて知ることもありましたし、自分の判断に役立つこともありました！

みんなで決めた経営理念、素晴らしいものになりましたね！

『心を動かし、世界に希望を、人生に彩りを。』

トップスプランの経営理念になります！

トップスプランのイベント、コミニケーション、WEBを通して関わった人に感動の空間を創って、感動の輪を拡げる！世界中の人に、自分も誰かに影響を与えたいとか、自らがやりたい事に対して一歩踏み出せるような希望を持って欲しい。お互いがそれぞれの個性（色）を尊重し、いい影響を与え合うことで、未来輝く人生を歩める！

こんな思いを込めました！

まだお会いしていない向こう側の人にも感動を伝えたい！感動の輪を拡げたい！世界中の人にやりたい事の一歩を踏み出してもらいたい！そのお手伝いが出来れば、私たちも幸せになれます！様々な個性を持った集合体かもしれませんが、お互いが尊重し合って、刺激を受け合い、より良い人生を歩めればという未来への想いを込めました！